Segundo relatos, embora Sam Altman tenha retornado oficialmente à OpenAI como CEO hoje, alguns funcionários ainda estão se sentindo desconfortáveis e se preparando para deixar a empresa. Embora Altman tenha retornado, o conselho da OpenAI continuou em silêncio sobre o que levou à demissão de Altman, deixando alguns funcionários nervosos. Um funcionário sênior da OpenAI disse que, embora os funcionários estejam felizes com o retorno de Altman como CEO, eles ainda não sabem de muitas coisas.
Os funcionários disseram: "Fomos informados repetidamente que o cerne da disputa do conselho com Altman não era uma questão de segurança da IA, mas não nos disseram exatamente o que era. Portanto, a situação parece permanecer fluida."
A falta de informações claras forçou alguns funcionários a procurar outras oportunidades de emprego. Uma pessoa familiarizada com o assunto disse que o concorrente da OpenAI, Cohere, recebeu consultas de emprego de alguns funcionários da OpenAI nos últimos dias.
Ao mesmo tempo, várias outras empresas, incluindo a Salesforce, também declararam publicamente que esperam recrutar alguns talentos da OpenAI e ofereceram salários mais elevados.
Segundo relatos, desta vez a farsa OpenAI beneficiou muito alguns concorrentes. Startups de IA como HuggingFace e Cohere disseram que receberam mais consultas de clientes durante a demissão de Altman.
“Acho que muitas empresas e organizações estão neste momento a pensar nesta questão: quais são os riscos de terceirizar a sua inteligência artificial para uma empresa”, disse Clément Delangue, CEO da HuggingFace.
Hoje, Altman também aceitou uma entrevista exclusiva após anunciar seu retorno oficial. Quando questionado sobre as “razões específicas da sua demissão”, Altman permaneceu em silêncio e apenas disse: “O conselho de administração lançará uma investigação independente sobre esta questão, o que saúdo muito. Não tenho muito mais a dizer agora, mas estou ansioso para obter mais informações”.