O maior sindicato da Samsung Electronics disse na sexta-feira que realizaria uma greve massiva conforme planejado na próxima semana, apesar da oferta da empresa de reiniciar as negociações sem pré-condições. No início do dia, a administração da Samsung Electronics emitiu uma proposta formal ao sindicato, que foi vista como o mais recente esforço da administração para evitar uma greve de 18 dias originalmente programada para começar na próxima quinta-feira. A greve poderá interromper a produção da maior fabricante mundial de chips de memória.
Mas o sindicato reiterou que não tem intenção de encetar novas negociações, a menos que as suas principais reivindicações sobre os bónus de desempenho sejam resolvidas antes de uma nova ronda de negociações mediadas pelo governo, prevista para sábado.
“Estamos dispostos a discutir isso depois de 7 de junho”, disse Choi Seung-ho, presidente do maior sindicato da Samsung Electronics, referindo-se ao dia seguinte ao término da greve planejada. “Pretendemos exercer nossos direitos garantidos pela Constituição”.
Dois dias de negociações de mediação lideradas pelo governo terminaram na quarta-feira sem um acordo entre os trabalhadores e a administração. No atual superciclo de memória, o trabalho e a gestão da Samsung Electronics ainda apresentam sérias diferenças sobre a questão dos bônus de desempenho vinculados à lucratividade do negócio de semicondutores relacionados à inteligência artificial (IA) da empresa.
De acordo com o último documento oficial enviado ao sindicato, a administração da Samsung Electronics propôs manter o mecanismo existente de incentivo ao lucro excedente, permitindo ao mesmo tempo que o método de cálculo do pool de bônus fosse alterado para ser baseado em 10% do lucro operacional ou valor econômico adicionado (EVA). A empresa também propôs a introdução de um sistema especial de remuneração, dizendo que ajudaria a criar uma estrutura de incentivos mais flexível.
Em contrapartida, o sindicato exigiu que a empresa pagasse um bônus fixo de desempenho igual a 15% do lucro operacional da unidade de semicondutores e eliminasse o limite para pagamentos de bônus.
Na noite de sexta-feira, os executivos da Samsung Electronics instaram novamente os sindicatos a retomarem as negociações salariais e pediram desculpas pela preocupação que o assunto causou ao público e ao governo.
“Consideramos os nossos sindicatos como membros da família e parceiros numa comunidade com um futuro partilhado e negociaremos com uma atitude aberta e sem quaisquer pré-condições”, afirma o comunicado.
No entanto, a gestão da Samsung Electronics ainda não apresentou novas soluções para as exigências do sindicato.
Choi Seung-ho disse anteriormente que cerca de 41 mil sindicalistas manifestaram interesse em participar na greve geral planeada, acrescentando que o número de participantes pode ultrapassar os 50 mil.
O governo sul-coreano disse que uma greve na Samsung Electronics deveria ser evitada a todo custo, alertando que poderia representar um risco significativo para o crescimento económico.
Os observadores salientaram que, se ocorrer uma greve geral, as perdas económicas da Coreia do Sul, que depende fortemente das exportações, podem atingir os 100 biliões de won (aproximadamente 66,7 mil milhões de dólares).