De acordo com o IGN, a Ubisoft se tornou a mais recente editora a tentar forçar seus desenvolvedores a retornarem ao escritório. A partir desta semana, os desenvolvedores da Ubisoft Montreal serão obrigados a trabalhar pessoalmente no escritório pelo menos dois dias por semana.

A Ubisoft já havia declarado publicamente em 2021 que a empresa queria adotar uma abordagem de trabalho híbrida com um pequeno número de funcionários totalmente remotos e totalmente presenciais, mas os desenvolvedores disseram ao IGN que a empresa sempre lhes garantiu que eles poderiam trabalhar totalmente remotamente a longo prazo. Agora, a empresa exige que todos os funcionários fiquem no local por pelo menos dois dias, com raras exceções.

Um representante da Ubisoft disse ao IGN: "Como muitas empresas de entretenimento e tecnologia, pedimos aos colegas que retornem ao escritório em um momento crítico para que cada equipe se identifique. Acreditamos que a colaboração colaborativa, as discussões cara a cara, a iteração rápida e o sentimento de pertencimento que só pode advir de estarmos mais cara a cara nos ajudarão a trabalhar juntos de forma mais eficaz e rápida, e a alcançar nossos objetivos de negócios..."

“Além de extensas acomodações e arranjos pessoais, conversas abertas e contínuas estão em andamento para facilitar essa transição e o impacto no bem-estar de todos, que continua sendo nossa principal prioridade para continuar a oferecer ótimos jogos.”

Os funcionários com quem o IGN conversou descreveram a exigência de retornar ao escritório como outra exacerbação dos contínuos problemas de moral na Ubisoft após um escândalo na cultura de trabalho, várias rodadas de demissões e problemas financeiros.

Anteriormente, a Riot Games e a Activision Blizzard também pediram aos funcionários que voltassem ao escritório. No entanto, um representante da Riot Games disse ao GamesIdustry.biz que a empresa mudou seus planos de retornar aos escritórios após o anúncio do ano passado, e que a exigência agora é baseada nas necessidades da equipe, com algumas equipes realizando reuniões de escritório apenas uma vez por mês.